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Koordination (w/m/d) im Fachbereich Autismus

IWERK:ZENTRUM VIERSEN, Arbeitsort Krefeld, Arbeitsort Mönchengladbach, Arbeitsort Viersen
Voll- oder Teilzeit
Befristet

Standortdetails

Ambulant/vor Ort, 41751 Mönchengladbach, 4148 Viersen, 47800 Krefeld

Arbeitszeit pro Woche

​Teilzeit oder Vollzeit möglich, mind. 30 Std./Woche

Deine Aufgaben

  • (Heil-)pädagogische Förderung von Kindern und Jugendlichen mit dem Schwerpunkt Autismus-Spektrum-Störung, ambulant und/oder in unseren Räumlichkeiten
  • Fachliche und organisatorische Koordination des Fachbereichs Autismus
  • Beratung und Unterstützung von Fachkräften, Klient*innen sowie Angehörige
  • Koordination interner Abläufe und Zusammenarbeit mit externen Kooperationspartnern
  • Korrespondenz mit Ämtern sowie Besetzung und Koordination von Fallanfragen
  • Vorbereitung, Durchführung und Moderation von Team-Meetings
  • Entwicklung, Umsetzung und Weiterentwicklung fachlicher Konzepte und Angebote
  • Erstellung, Weiterentwicklung und Bearbeitung individueller Förderpläne
  • Vor- und Nachbereitung regelmäßiger Hilfeplangespräche sowie Reflexion des individuellen Hilfebedarfs
  • Sicherstellung von Qualitätsstandards, fachgerechte Dokumentation und Berichtswesen

Das bringst du mit

  • Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder vergleichbares (heil-)pädagogisches Studium oder vergleichbare pädagogische Ausbildung
  • Zertifizierung zur Autismusfachkraft ist wünschenswert oder relevante Berufserfahrung
  • Hohe Sozial-, Kommunikations- und Teamkompetenz
  • Kreativität, Flexibilität, Belastbarkeit, Eigeninitiative
  • Ausgeprägtes Organisations- und Koordinationstalent
  • Idealerweise Berufserfahrung im Bereich der autismusspezifischen Förderung
  • Erfahrung in der fachlichen Anleitung und Koordination von Teams
  • Führerschein der Klasse B sowie Bereitschaft zur Nutzung des privaten PKW gegen Kostenerstattung

Deine Benefits

  • Eine bedeutungsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und Sinnhaftigkeit
  • Ein digitales zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld
  • Flexible Arbeitszeitmodelle (Teilzeit/Vollzeit)
  • 30 Urlaubstage (bei Vollzeit) + 3 zusätzliche freie Tage (Rosenmontag, Heiligabend und Silvester)
  • Betriebliche Zukunftsvorsorge und Zusatzleistungen
  • Weiterbildungsangebote speziell für dich und deine Arbeit
  • Jede Menge Spaß in einem hochmotivierten und interdisziplinären Team in einem innovativem Umfeld
  • Regelmäßige Teamevents, ein echtes Miteinander und eine offene Unternehmenskultur

Deine Ansprechpartner*in

Evelyn Schinckel

Mo. – Fr. 08:00 – 16:00 Uhr+49 (0) 157 9248 4810jobs@integrationswerk.de


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